В ст. 261 ТК РФ говорится, что работодатель не имеет права расторгнуть трудовой договор по сокращению штата с женщинами, имеющими детей в возрасте до 3 лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет), а также другими лицами, воспитывающими таких детей без матери.
Ваша дочь под эту категорию не подпадает. Её ребенку исполняется три года, и она не является одинокой матерью инвалида, объяснили в Госинспекции труда в РТ.
Смотрите также: Смоляне установили связь между творчеством Остера и атомом →