42

Предпринимательский интенсив. Чему научили юных и взрослых смолян

С ноября 2019 по март 2020 года Центр развития молодёжного предпринимательства «Вектор» провёл  обучающий интенсив по предпринимательским компетенциям среди детей, молодёжи и людей старшего возраста.

Участниками интенсива стали школьники Смоленска и Смоленского района, студенты СПО - ОГБПОУ СмолАПО и ОГБПОУ СОТА на базе регионального Центра профессиональной ориентации, для студенты ВО – СмолГУ, СФ РАНХиГС и СФ Финансового университета, а также группы участников старшего поколения. Программа проходила в рамках проекта, направленного на формирование предпринимательской культуры среди жителей Смоленской области, поддержанного Фондом президентских грантов РФ.

Тренинги вели сертифицированные Министерством экономического развития бизнес-тренеры и эксперты WorldSkills Russia по компетенции «Предпринимательство».

Модули программы, состоящие из тренинга-интенсива, практического занятия и презентации наработок, позволили участникам  сформировать предпринимательские hardskills и softskills, необходимые для успешного саморазвития и эффективной деятельности в различных сферах.

Участники предпринимательских интенсивов – ученики школ города Смоленска и Смоленского района стали конкурсантами V Открытого регионального чемпионата Молодые профессионалы (WorldSkills Russia)». Это команды:

  • МБОУ Печерская средняя школа Смоленского района: Похожаева Арина и Шибаева Полина, эксперт/учитель школы Боедов А.А. – первое место;
  • МБОУ «СШ №23» Ильющенков Владислав и Шершнев Егор, эксперт/учитель школы Тишакова К.А.;
  • МБОУ «Средняя школа №7» Галстян Анаит и Чернова Екатерина, эксперт/учитель школы Вашкевич Д.Н.;
  • МБОУ Сметанинская средняя школа Смоленского района Нахаев Кирилл и Скобцова Татьяна, эксперт/учитель школы Григорьев Р.П. – третье место.

Благодаря поддержке Фонда президентских грантов сертифицированные бизнес-тренеры пришли с предпринимательским интенсивом в сельские школы Смоленской области.

Впервые ребята из МБОУ Дивасовская ОШ Смоленского района и МБУ Ольшанская ОШ Смоленского района участвовали в таких тренингах, узнали о softskills и hardskills, о том, что предприимчивость, командность, коммуникативность - это те компетенции, которые помогут им стать успешными в любых видах деятельности. Что предпринимательские hardskills – это не что-то заоблачное и очень далекое от их жизни, а реалии сегодняшнего времени, которые можно сформировать и прокачать.

Тренинги по взаимодействию, переговорам и продажам, командообразованию помогали настраивать участников на эффективную работу. Участники интенсива, отрабатывая навыки командной работы и распределив свой функционал в команде, определялись с бизнес-идеей проекта, отлично анализировали целевую аудиторию, составляли портреты типичных клиентов,  строили бизнес – процессы своего проекта, научились их описывать в современных нотациях, анализировали и описывали каналы продвижения продукта проектов.

Презентуя результаты работы, участники формировали эффективные коммуникативные навыки, постигая правила работы с аудиторией, вербальных и невербальных средств передачи информации, овладевая приемами саморегуляции.

Акцент на клиентоориентированность и сервисность позволил участникам интенсива узнать о стратегии бенчмаркинга и подумать над новыми способами в технологиях своих проектов, позволяющих и удовлетворить потребности клиента, и обеспечить социальную ориентированность продукта/услуги, и создать основу для «сарафанного радио».

На тренингах участники интенсива учились понимать финансовые процессы и повышать свой финансовый интеллект через геймификацию. Играя в  «Денежный поток» Роберта Кийосаки, они приобрели навыки фундаментального инвестирования и бухгалтерского учёта, которые непременно пригодятся в реальной жизни, так как цель этой игры – научиться управлять своими деньгами и осуществить мечту. А игра в «Мафию» помогла развить коммуникативные компетенции. Эта самая популярная среди интеллектуальных дискуссионных игр позволяет развивать множество навыков, необходимых для предпринимательской деятельности и эффективной работы в современной компании.

Для смолян старшего возраста темы тренингов подбирались с учетом пожеланий. В условиях уже жесткого карантина и сложившейся экономической ситуации, люди серебряного возраста всё чаще задумываются о монетизации своих умений, увлечений, производимого на придомовых участках продукта. Так же участники этой категории  учились безопасным действиям в интернете (как избежать перехода на опасный сайт, как не скачать то, что не планировали, как не поддаться на уловки мошенников), практиковались в приемах финансовой грамотности.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах