Смолянин увольнялся через суд из-за смерти работодателя – индивидуального предпринимателя, сообщают представители Демидовского районного суда.
Мужчина обратился в суд, чтобы прекратить трудовые отношения, потому что это ранее мог сделать работодатель. Суд установил смерть работодателя и вынес свое решение.
«Принимая во внимание, что обязанность по надлежащему оформлению прекращения трудовых отношений возложена на работодателя, суд удовлетворил требования заявителя, установив, что датой прекращения трудовых отношений будет являться дата смерти работодателя», - отметили в суде.
Напомним, ранее другого смоленского работодателя стали подозревать в невыплате зарплат.